宸頤最愛說 ~ 不 公 平 , 我現在也要說 ~ 不 公 平 !
公司沒有年假,我只是請今年的第三次事假(一次只請一天),是罪?
來到公司所請過的假,真的可以數的出來,從沒請過兩天及兩天以上的假,
只因請假時間連著星期六、星期日,是罪?
請假前一天加了10個小時的班,幫忙把不是自己份內的工作完成,
因為若接到這個大案,公司明年的營業額就有了!是應該幫!
雖幫了忙,也加了班,這樣請假還是有罪?
加班是應該,請假是罪惡!
真的很不能接受公司的一國很多制!有人一次請3.5天,也連著星期六、星期日,為什麼不是罪?
我的稅會工作做不完時;電腦、網路有問題會影響全公司,一定要加班快速完成時,我總要獨自完成,誰能幫我?
我懂基本的稅務會計、我懂基本的電腦網路,公司的稅會、電腦、網路、電腦資財…,還有一些最近又加上來的工作責任,工作量真的很大!該做的事,該負的責任,我不會逃避,拿了薪水,本就該做事,但該有的福利,可不可以給?
公司採責任制,沒加班費,現在大部分公司都這樣!正常!
請假不扣薪,沒有年假!但責任壓死人!
~請給我們年假~我們想要有年假~請假請扣薪~
因為在公司請假是罪惡!所有事假都是濤天大罪!
我們想要正正當當的請年假!我們不要罪惡感!請給我們基本的福利~年假!!
工作之餘也要休閒,人生不是只有工作!
工作➝睡覺➝工作➝睡覺…
我不要這樣的生活,為什麼要逼我們過這樣的生活,
那天我能放開一切,我要遠走高飛!
工作不是一切!
我們每個人都像小丑,手中把玩著五個球,這五個球是你的
1.工作 2.健康 3.家庭 4.朋友 5.靈魂
這五個球只有一個是用橡膠做的,掉下去會彈起來,那就是工作。
另外四個球都是用玻璃做的,掉了,就碎了。
這是可口可樂公司總裁 Brian Dyson 在美國某個大學畢業典禮中的致辭內容,他談到了「工作」與生活中其它事物之間的關聯性…
這篇好文章完整內容如下:
想像生活是一個比賽,你必須同時丟接五顆球,這五顆球分別是:工作、家庭、健康、朋友以及精神生活,但你不可以讓其中的任何一顆球落地… 你很快就會發現工作原來是一個橡皮球,如果它掉了下去,它很快地會再彈回來!而其它的四顆球:家庭、健康、朋友以及精神生活都是玻璃製的,如果你讓這四顆球中的任何一個掉落下去,它們會磨損、摔裂甚至於粉碎!而一旦落下,它們就會變得和以前完全不一樣…
你必須知道這些事物並在生活當中設法求取平衡,但是究竟要怎麼作呢?不要認為你應該和其他的人作比較,因為每個人都不盡相同,因此每個人都是獨特的,不要將別人視為重要的事訂為自己所要達成的目標,因為只有你自己才知道自己要的是什麼…
不要將一切貼心的事物都視為是理所當然,要重視生活中所擁有的,因為一旦失去了它們,你的生活就將會失去意義… 不要活在過去當中或者只為著未來而活,讓你的生命由指端處滑落,重視現在、把握當下,你將會每天都過著無比充實的生活…
當你仍能給予時不要吝於付出,在你停止嘗試之前,沒有任何一件事是已經結束的,不要害怕承認自己的不完美,因為那正是我們被連結在一起的微弱聯繫,不要害怕面對風險,因為我們在嘗試中學到了勇敢… 不要說真愛難尋而把愛摒除於你的生活之外,接受愛的最迅速方法就是給予,把愛握得太緊將會很快地失去它,而保持愛的最好方法就是給它自由…
不要因為匆忙地過生活而忘了自己過去所經歷的種種事物以及自己未來的方向,不要懼怕學習,知識是沒有重量的,你永遠可以輕易地帶著它與你同行… 不要揮霍時間或話語,這兩樣事物都是無法收回的,生活不是一個競賽,但是在這條路上的每一個腳步都能讓你回味無窮…
公司高層,你們聽到我們的心聲了嗎?
